CLARITY- Interview für Personalvermittlungsfirmen – Mehr Wert für Ihre Kunden

Clarity Interview für Personalvermittlungsfirmen
Beschreibung:
Clarity Interview wurde speziell entwickelt, um Personalvermittlungsagenturen und Zeitarbeitsfirmen auf die nächste Stufe zu heben.
Dank White-Label-Integration lassen sich Berichte vollständig mit Ihrem Logo und Ihrer Firmenidentität gestalten. Clarity läuft im Hintergrund als „Powered by Clarity“, während Ihre Marke im Vordergrund steht.
Durch die Kombination von strukturierten Interviews, KI-gestützter Analyse und professionellem Reporting erhalten Ihre Kunden deutlich tiefere Einblicke in die Kandidaten. Dies verbessert nicht nur die Vermittlungsqualität, sondern stärkt auch Ihre Positionierung als moderner, datengetriebener Recruiting-Partner.
Darüber hinaus ermöglicht Clarity skalierbare Abläufe: mehr Kandidaten in kürzerer Zeit analysieren, ohne die Qualität zu beeinträchtigen.

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Best Value
CLARITY Interview Recruit Solo
349
jeden Monat
Suitable for: solo recruiters, small recruitment consultants.
Gültig bis zur Kündigung
25 interviews/month
Q10 Quick Screening
Audio + video
Audio/video/PDF download
Selectable interview language
Selectable report language
Recruiter branding
Interview Dashboard Access
Candidate overview

Best Value
CLARITY Interview Recruit Agency
899
jeden Monat
Suitable for: solo recruiters, small recruitment consultants.
Gültig bis zur Kündigung
100 interviews/month
Q10 Screening
Audio / video / Chat / Mix
Audio/video/PDF download
Selectable interview language
Selectable report language
Recruiter branding
Interview Dashboard Access
Candidate overview

Best Value
CLARITY Interview Recruit Scale
1.999
jeden Monat
Suitable for: agencies with regular candidate volume.
Gültig bis zur Kündigung
300 interviews/month
Q10/Q20 Professional Assessment
Audio / Video / Mix + Chat
Advanced analytics
Interview Dashboard Access
Audio/video/PDF download
CSV export
Selectable report language
Custom questions possible
Custom questions / AI questions / mix of both
White-label reports

Best Value
CLARITY Interview Recruit Enterprise
4.999
jeden Monat
Suitable for: larger recruiting firms, platforms, HR service providers.
Gültig bis zur Kündigung
500 interviews/month
Q10 to Q50 Deep Assessment
Full white label
Own branding
Audio / video / Mix + Chat
Audio/video/PDF download
Interview Dashboard Access
Candidate overview
Priority support
Wählen Sie Ihren Interview-Tarif
Monatlich wiederkehrende Zahlung
Wähle den passenden für dich aus
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Best Value
CLARITY Assessment Recruiting Starter
590
jeden Monat
For smaller recruiting teams or agencies that want to use CLARITY regularly for candidate pre-screening.
Gültig bis zur Kündigung
25 assessments per month
Aptitude Check
Personality Insight
Skills Evaluation
Language Check
Q10 / Q20
Chat-only Assessment
PDF Report
Assessment Dashboard
Link Inspector
Multilingual reports

Best Value
CLARITY Assessment Recruiting Profession
1.490
jeden Monat
For recruiting companies with regular candidate volume and a need for audio-supported pre-qualification.
Gültig bis zur Kündigung
100 assessments per month
Aptitude Check
Personality Insight
Skills Evaluation
Language Check
Q10 / Q20 / Q30
Chat-only Assessment
Audio-only Assessment
Audio + Chat Assessment
PDF Report
Audio Download
Assessment Dashboard
KPI Overview
Link Inspector
Rating feature
Multilingual reports

Best Value
CLARITY Assessment Recruiting Premium
2.990
jeden Monat
For professional recruiting companies that want to evaluate candidates more comprehensively and integrate video or mixed assessment formats into their selection processes.
Gültig bis zur Kündigung
250 assessments per month
Aptitude Check
Personality Insight
Skills Evaluation
Language Check
Q10–Q50
Chat-only Assessment
Audio-only Assessment
Video-only Assessment
Audio + Chat Assessment
Video + Chat Assessment
PDF Report
Audio Download
Video Download
Recruitment Branding
Assessment Dashboard
KPI Overview
Link Inspector
Media Downloads
Rating feature

Best Value
CLARITY Assessment Recruiting Enterprise
5.500
jeden Monat
For recruiting agencies, HR service providers, and large organizations with high monthly assessment volume, multiple clients, or individual workflow requirements.
Gültig bis zur Kündigung
500 assessments per month
Aptitude Check
Personality Insight
Skills Evaluation
Language Check
Q10–Q50
Chat-only Assessment
Audio-only Assessment
Video-only Assessment
Audio + Chat Assessment
Video + Chat Assessment
PDF Report
Audio Download
Video Download
Recruitment Branding
Assessment Dashboard
KPI Overview
Link Inspector
Media Downloads
Rating feature
Wählen Sie Ihren Assessment-Tarif
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Ihr Wunschtarif ist nicht aufgeführt?
Kein Problem. Sollten unsere Standardpakete nicht vollständig Ihren Bedürfnissen entsprechen, können wir gemeinsam mit Ihnen eine maßgeschneiderte CLARITY-Lösung entwickeln.
Ob Sie größere Lizenzkontingente, benutzerdefinierte Dashboard-Ansichten, spezielle Fragenbibliotheken, White-Label-Berichte, mehrsprachige Workflows, Setups für Personalvermittlungsagenturen, besondere Datenschutzanforderungen oder individuelle Workflow-Integrationen benötigen – wir helfen Ihnen, die richtige Lösung für Ihr Unternehmen zu finden.
Kontaktieren Sie uns für ein individuelles Angebot.
CLARITY Dashboards
Die CLARITY Dashboards zentralisieren die Interview- und Beurteilungsverwaltung auf einer sicheren Plattform. Unternehmen können Lizenzen verwalten, Kandidatenlinks generieren, den Fortschritt überwachen, Berichte abrufen, Medienmaterial prüfen und Ergebnisse mithilfe interaktiver Diagramme und detaillierter Übersichtstools analysieren.
Das Interview-Dashboard unterstützt KI-gestützte Audio-, Video- und Video-Chat-Interviews, während das Assessment-Dashboard Eignungs-, Persönlichkeits-, Kompetenz- und Sprachtests verwaltet. Zusammen bieten sie eine transparente, skalierbare und datenbasierte Möglichkeit, Kandidaten, Produkte und Ergebnisse zu verwalten.
01
Lizenz- und Statusübersicht
Die Lizenzübersicht zeigt, wie viele Lizenzen insgesamt verfügbar sind, wie viele Links bereits generiert wurden, wie viele Assessments und Interviews tatsächlich begonnen wurden und wie viele Lizenzen noch verfügbar sind.
02
Interview, Beurteilungsübersicht
Die Übersicht über Beurteilung oder Vorstellungsgespräch bietet einen detaillierten Überblick über alle Verbindungen und Kandidaten. Sie ist besonders nützlich für die Nachverfolgung, Überwachung und administrative Überprüfung.
03
Diagramme und Analysen
Die Diagramme bieten eine visuelle Darstellung der Bewertungs- und Interviewdaten. Anstatt nur Listen und Tabellen anzuzeigen, werden die wichtigsten Kennzahlen in modernen Diagrammen visualisiert.
04
Gekaufte Produkte
Die Ansicht „Gekaufte Produkte“ zeigt an, welche Assessment- und Interviewprodukte oder Lizenzpakete ein Unternehmen erworben hat.
05
Interview-Link-Inspektor
Mit dem Interview Link Inspector können Unternehmen oder Administratoren einzelne Interview-Links detailliert überprüfen.
05
Interview-Link-Inspektor
Mit dem Interview Link Inspector können Unternehmen oder Administratoren einzelne Interview-Links detailliert überprüfen.
05
Link-Inspektor
Mit dem Assessment and Interview Link Inspector können Unternehmen oder Administratoren einzelne Assessment- oder Interview-Links detailliert überprüfen.
Was Unternehmen von den CLARITY-Dashboards erwarten können
Die CLARITY Dashboards bieten Unternehmen eine zentrale Steuerungsplattform für KI-gestützte Interviews und digitale Assessments. Lizenzen, Produktpakete, Kandidatenlinks, Fortschrittsstatus, Berichte, Audio-/Video-Inhalte und Analysen werden in einer sicheren und strukturierten Umgebung verwaltet.
Mit interaktiven Diagrammen, detaillierten Übersichtstabellen, Ansichten gekaufter Produkte und Link-Inspektoren können Unternehmen die Nutzung einfach nachverfolgen, neue Links generieren, den Fortschritt von Kandidaten überprüfen und auf Ergebnisse zugreifen. Das Interview-Dashboard unterstützt Audio-, Video- und Video-Chat-Interviews, während das Assessment-Dashboard Bereiche wie Eignung, Persönlichkeit, Fähigkeiten und Sprache verwaltet.
Zusammen wandeln beide Dashboards komplexe Interview- und Beurteilungsdaten in klare, umsetzbare Erkenntnisse für Personal-, Rekrutierungs- und Managementteams um.
Positionierung als innovativer Rekrutierungspartner
White-Label-Berichte mit Ihrem eigenen Branding
Steigerung des Kundennutzens durch datengestützte Erkenntnisse
Starke Abgrenzung von Wettbewerbern
